Duizenden docenten en ander personeel van scholen zijn in het pak genaaid door hun vakbond en de stad New York (NY). Het gaat hier om mensen die niet zijn gevaccineerd vanwege religieuze of 'medisch kritische' redenen, zoals het feit dat ze zich niet wensen in te laten enten met een vaccin dat alleen een voorlopige toelating heeft, anders gezegd die laatste groep wenst zich niet als proefkonijn te laten gebruiken en daar valt weinig of niets tegen in te brengen, hoe men ook zegt dat het vaccin veilig is....
Het vaccin zou veilig zijn terwijl de makers bij de landen waar hun vaccin wordt ingezet hebben geëist dat ze niet verantwoordelijk kunnen worden gesteld voor ernstige bijwerkingen op de korte, middellange en lange termijn, waar die regeringen, ook de onze, mee akkoord zijn gegaan..... Kortom de makers van de vaccins vertrouwen hun eigen product (voorlopig nog) niet......
Het personeel in dit bericht heeft met instemming van hun vakbond te maken voor het volgende: ze kunnen alleen aanspraak maken op een jaar lang gezondheidsrechten, als ze hun recht opgeven om de stad gerechtelijk te vervolgen vanwege het vaccin mandaat (de verplichting om je te laten vaccineren).....
De grootste vakbond in deze, de United Federation of Teachers (UFT), spreekt van een groot succes daar de stad NY heeft moeten erkennen dat er personeel is dat ofwel op religieuze dan wel medische gronden deze vaccinatie weigeren. Daarbij heeft dit personeel recht op een jaar lang onbetaald verlof (wie kan zich dat permitteren met een salaris van een onderwijzer??), wel houden ze dan recht op een ziektekostenverzekering. Dit nog naast het vrijwillig ontslag mogen nemen, waarbij de niet uitgekeerde ziektedagen worden uitbetaald..... (een paar dagen per jaar....)
Echter de verklaring voor de pers van de UFT van 10 september jl. heeft een bepaling weggelaten dat de medische rechten alleen van kracht blijven na 30 november a.s. als het personeel een verklaring heeft getekend waarin men aangeeft de stad niet te zullen vervolgen als men wordt ontslagen...... In die persverklaring is wel een link opgenomen naar dit gegeven in de overeenkomst die werd gesloten met de UFT, echter het personeel werd pas op de hoogte gebracht van e.e.a. een week voordat deze zaak van kracht zou worden, waarmee het voor de meerderheid onmogelijk was om goed juridisch advies in te winnen voor dat tijdstip....
Ongelofelijk dat men zo mag omgaan met mensen die op voor hen legitieme redenen niet ingeënt wensen te worden..... Overigens gaat het in een deel van Europa dezelfde kant op, zo heeft men in Duitsland besloten dat ongevaccineerden geen recht kunnen doen gelden op doorbetaling als ze positief worden getest op het Coronavirus (wat niet wil zeggen dat ze het virus daadwerkelijk onder de leden hebben) en in quarantaine moeten dan wel als ze daadwerkelijk ziek worden van het virus....
Dan te bedenken dat het niet uitmaakt of je wel dan niet gevaccineerd bent, immers gevaccineerden kunnen even besmettelijk zijn dan ongevaccineerden, terwijl gevaccineerden voor een fiks deel niet eens zullen merken dat ze het virus onder de leden hebben..... 'Leuk weetje' voor patiënten in ziekenhuizen en de bewoners van verzorgingstehuizen waar het personeel gevaccineerd is......
Het voorgaande terwijl de EU heeft verboden dat lidstaten ongevaccineerden discrimineren..... Men heeft dan wel een grote bek over Polen dat haar recht boven dat van de EU stelt, maar in feite zijn andere lidstaten al evenzeer in overtreding als ze mensen verplichten zich te laten inenten en daar discriminerende regels aan vastplakken voor weigeraars...... (naast Duitsland bijvoorbeeld ook Frankrijk en Griekenland)
Lees het volgende artikel van de rechtse Epoch Times en zie hoe de stad NY elke schuld afwijst en de UFT aansprakelijk stelt voor e.e.a., terwijl de stad NY uiteraard ook een hele berg boter op de kop heeft.
Toevoeging kort na plaatsing toegevoegd: benieuwd hoe de scholen in New York moeten draaien als er zoveel docenten in feite op de stoep worden gezet.......
(On the top right hand side of this page you can choose for a translation in the language of your choice, first choose 'Engels' [English] so you can recognise your own language [the Google translation is first in Dutch, a language most people don't understand, while on the other hand most people recognize there language translated in English])
(als
je het Engels niet machtig bent, kopieer dan de Engelse tekst en plak
die in deze
vertaalapp,
de app werkt snel en de vertaling is van een redelijk goede
kwaliteit)
Teachers
and others protesting against vaccination mandates in front of the
Department of Education building in Brooklyn, New York City, on Oct. 4,
2021. (Petr Svab/The Epoch Times)
